내가 회사에 줄 수 있는 나의 Value 를 찾아라

학교와 회사는 다르지요.

학교는 학습을 하는 곳이고, 회사는 성과를 내야 하는 곳이기 때문에

내가 회사에 어떻게, 무엇을 기여할 수 있는지 알아야해요.

내가 무슨 역량을 가지고 있는지를

스스로 정직하고 솔직하게 알고 있어야 합니다.

그래야 취업이라는 게임에서 승산이 있겠죠.

A라는 역량을 필요로 하지만 나는 B의 능력을 갖고 있다면,

B를 요구하는 회사에 지원해야겠죠? ㅎㅎ

면접관이 Job Interview에서 찾으려는 것

의사소통 능력

상대방을 배려하고 존중하는 능력

리더십 역량

기존 경험과 지식

배우려는 자세

긍정적 자세

열정

기본적으로 면접을 준비하기 전에 면접관이 나에게 원하는 것이 무엇인지 알아야 하겠죠? ㅎㅎ

이미 다 알고 계시겠지만,

중요한건 저 모든 것을 짧은 면접시간 동안 모두 보여야 한다는 것 !!!

물어보지 않아도 기본적으로 준비해야 하는 것

TO DO LIST | 인터뷰준비

회사에 대한 이해

01 목적

- 이 회사에 대해 잘 알고있다는 것을 어필해야 함

02 주요사업내용

사업의 목표가 무엇이고 그것을 어떻게 달성하고 있는가

과거 3년간의 재무성과 (매출액, 이익 등 구체적 숫자)

특정 부서 지원시 부서에 대한 상세내용 숙지

03 정보소스

내부 직원, 홈페이지, 기사 등을 통해 정보 습득

나의 역량 점검

04 경험

전공, 인턴, 기타 활동 등에서 내가 기여할 역량 탐색

05 독서

관련 서적, 기사 충분히 숙지

06 인터뷰

동종업계 종사자에게 회사에 대한 정보 습득

면접을 준비할 때 '기본적으로!' 알고 계셔야 할 것들과 해야할 일이에요

간혹 면접 보러 가서 그 회사에 대한

정확한 정보나 지식이 없는 사람들이 있다고 해요.

그런 분들은 당연히 감점 요인이 될 수 있겠죠? ㅎㅎ

면접 TIP

'있는 그대로의 나'가 아닌

'되고 싶은 나'를 보여준다

질문자의 의도를 이해하고 

큰 스토리를 생각한 후 말한다 

결론 → 항목별 답을 하되,

단순&명료하게 말한다 

Story telling 로 

면접관을 어필해야 한다 

모르는 내용을 물어볼 땐 

최대한 연결고리를 만들어 대답한다 

평소 자신의 생각을

글로, 말로 정리하는 것을 연습해라

면접관들은 학생과 회사원을 한번에 구분할 수 있다고 해요. 면접을 보러 온 학생들은 머뭇머뭇하거나 말이 자주 끊기고, 괜히 실실 웃는 특징이 있다고 합니다. 손발을 자유자재로 움직인다고도 하네요. 반면 회사원은 자신의 말을 조리있게 또박또박 합니다. 이왕이면 어린 학생보다는 논리적이고 이성적인! 모습을 보이는 게 좋겠죠? ^^