언뜻 쉬워보이지만...
자칫 차별이나 깊이가 없는 답변을 할 수 있는 어려운 질문인 듯 싶습니다.
즉, 지원하는 회사의 인재상을 답변 하면, 너무 뻔한 대답이겠지요.그렇다고 도전, 열정, 책임감, 성실성...옳은 이야기지만 깊이가 없는 듯 합니다.

아래와 같이 답변하면 어떨까요?
너무 딱딱하거나 형식적인 그리고 직무중심으로만 답변하기 보다는 인성/마인드 중심으로...

예:네, 신입사원이다 보니 주어진 업무에 대한 능력 발휘보다는 Freshman이란 말뜻처럼 때묻지 않은 신선함과 적극성이라고 생각합니다.

즉, 빠른 업무 적응르 위해 노력하는 과정에서 기존 관행을 그대로 따리기 보다는 새로운 시작으로 바라보는 관점에서의 문제제기와 주어진 업무에 대해 책임감과 긍정적 마인드를 갖고 적극적으로 수행하는 자세라고 생각됩니다.

위와 같은 컨셉을 참조해서 각자의 성격이나 지원하는 회사의 조직문화에 맞게 답변준비해 보도록 합시다.

출처: 잡메이커스 2월 23일자 발췌