하오취업

이력서는 취업준비생은 물론 이직을 준비하는 경력직분들에게도 꼭 필요한 서류죠!

잦은 수정을 하면서 원하는 기업에 이력서를 넣었지만 서류전형에서 불합격통지를 받았다면 이력서를 다시한번 점검을 해볼 필요가 있습니다.

서류전형 프리패스하고 면접은 물론 합격까지 부르는 이력서 작성 방법에 대해서 함께 알아볼게요!

이력서에 들어가는 사진은 최근 6개월 이내에 찍은 증명사진을 활용하는 것이 가장 좋습니다.

휴대폰으로 찍은 셀카나 일반 사진은 쓰지 않는 것이 좋습니다. 개인적인 사정이 있었다고 하더라도 셀카나 단정하지 못한 사진을 사용을 할 경우 성의가 없어 보일 수 있는 경우가 발생될 수 있기 때문에 사진관에 가서 깔끔한 모습의 사진을 촬영하는 것이 좋습니다.

또한 거주지와 연락처 역시 정확한 정보로 기재를 해야합니다. 특히나 연락처는 합격과 불합격 여부를 전달받을 수 있는 번호를 기재해야합니다.

성장과정이라하면 기억나는 가장 어렸던 시절을 떠올리는 분들도 많이 계실 것입니다.

자기소개에 성장과정을 적는 이유는 지원자의 성향을 파악하기 위함인데요. 단순하게 지원자의 자라 온 외부적, 내부적 환경을 물어보는 질문이 아닌 가치관과 인성 등을 확인할 수 있는 질문입니다. 본인의 성향을 서술하며 지원하는 회사와의 연관을 지어 궁금을 자아내는 내용으로 작성을 하는 것이 좋습니다.

자기소개서에 필수로 들어가있는 항목 중 하나인 자신의 장점과 단점을 쓰는 항목입니다.

누구나 자신의 장점은 자연스럽게 기술할 수 있는 부분이라고 생각합니다. 장점 항목은 회사의 직무와 지원자와의 성격이 잘 맞는지 확인하는 항목으로 해당 지원직무와 연관지어 작성하는 것이 훨씬 도움이 됩니다.

반면 단점의 경우에는 정말 치명적인 단점은 기재하지 않는 것이 좋습니다. 누구나 자신의 치부를 드러내는 것을 좋아하는 사람은 없을 것입니다. 장점보다는 단점에 포인트를 두고 어떠한 단점을 가졌는지, 단점을 보완하거나 극복한 방법까지 작성을 해주시면 보다 더 긍정적으로 평가받을 수 있겠죠?

지원동기를 통해서 지원한 회사에 대해 가지고 있는 관심도를 확인할 수 있습니다.

최근 이슈와 자신의 경험을 연결지어 표현을 한다면 완벽한 지원동기 부분을 작성할 수 있을 것입니다. 지원자가 기업에 대해 어느 정도 알고있는지도 확인이 가능하기 때문에 지원동기 부분을 작성할 때에는 기업 홈페이지를 참고하는 것도 좋은 방법이겠죠?

보통 이력서의 마지막 부분에 위치하고 있는 입사포부 항목은 면접관들이 가장 눈여겨보는 항목 중 하나라고 합니다.

성장가능성을 확인하려는 의도가 있는 질문입니다. 회사의 핵심가치와 비전에 대한 이해를 했는지, 분명한 목표의식을 가지고 직무에 대한 구체적 계획을 가지고 있는지, 자기계발 의지가 있는지를 파악하는 항목이라고 할 수 있습니다.

현실 가능성이 없는 이야기보다는 너무 거창하지 않더라도 구체적이고 뚜렷한 목표로 지원하는 기업에 대한 열정을 보여주는 진실된 내용으로 작성하는 것이 좋습니다. 또한 단기적인 계획과 장기적인 계획으로 나누어서 작성하는 것도 하나의 팁입니다. 지원하는 기업의 비전과 연관지어 자신의 성장할 수 있는 모습을 작성하는 노력을 기울인다면 좋은 결과를 기대할 수 있을 것입니다.

여러 기업을 지원하면서 각 기업의 비전과 미션들을 확인하는 것은 귀찮은 일이 될 수도 있습니다.

나뿐만이 아닌 다른 지원자들도 마찬가지로 귀찮다고 느낄 수 있는 부분이겠지요.

하지만 내가 조금만 더 노력하고 정보를 더 찾아본다면 조금 더 앞서가는 경쟁력을 가질 수 있는 좋은 방법이 될 것 같습니다 :)