"4대 보험 되고 월급 꼬박꼬박 나오는 곳이면 중소기업이라도 괜찮습니다"
청년 실업이 심각해 지면서 30대 신입 구직자는 물론 20대 후반 구직자들의 취업 역시 힘들어 지면서 적성은 고사하고 월급이라도 제대로 나오는 직장을 찾는 이들이 늘어나고 있다.

몇 년간 공무원 준비를 하다가 취업 적령기를 놓친 경우, 입사의 문이 턱없이 높은 기업만을 지원하다 실패한 경우, 첫 직장을 퇴사한 후 적당한 곳을 찾지 못해 실업자가 된 경우 등 그 이유야 다르지만 그들이 느끼는 답답함은 한결 같다.

그들이 각자에게 맞는 직장을 찾지 못하는 이유는 무엇일까?
물론 사회, 경제적 문제를 가장 큰 이유로 들 수 있다. 경기 침체와 청년 실업이 맞물려 신규 인력을 위한 자리가 줄어들고 있기 때문에 쏟아지는 구직자를 수용하기에 일자리는 턱없이 부족한 것이 현 실정이다.

그렇다면 경기가 회복되면 지금과 같은 문제가 모두 해결될까? 그렇지는 않을 것이다. 경기가 회복되고 일자리가 늘어나더라도 취업을 하지 못하고 전전긍긍하는 이는 반드시 존재한다. 그 이유는 취업을 위한 구직자의 의지나 열정에 차이가 있기 때문이다. 엄밀히 말하면 취업을 하고자 하는 의지가 그들의 미래를 좌우한다고 할 수 있다.

얼마 전 일이다. 평소 컴퓨터 활용능력이 뛰어나지 못했던 필자의 지인은 업무 상의 이유로 파워포인트를 익혀야 했다. 처음에는 도형 하나 제대로 꾸미는 것조차 힘들어 보였지만 해보자 하는 마음으로 하루에 서너 시간씩을 투자하더니 보름이 지날 즈음 웬만한 기능은 자유자재로 구사하게 됐다.

물론 컴퓨터 하나 배우는 것쯤이라고 생각할 수 있다. 하지만 해내고 말겠다는 의지 하나만으로 자기가 원하는 결과를 만들어내는 이는 어떤 일을 도전하더라도 성공할 확률이 높다.
인터넷 서핑을 하거나 컨설팅을 하다 보면 자연스럽게 취업에 대한 푸념을 접하게 된다. 그들을 이해하지 못하는 것은 아니다. 인터넷에 글을 올리거나 컨설팅을 요청하는 것 자체가 취업에 대한 의지라고 볼 수 있기 때문에 그들의 푸념은 더 나은 미래를 위한 것임을 충분히 알고 있다.

하지만 간혹 푸념을 위한 푸념을 하는 구직자를 접하게 된다. 즉, 취업에 대한 강한 의지보다는 적성에 맞는 일이 없다 혹은 취업을 하기 힘든 때 아니냐?라는 말로 자신을 합리화 하면서 취업을 하지 못하는 것에 대한 이유를 자신 밖에서 찾는 경우를 말하는 것이다.

그럴 때면 필자는 일에 열정을 가지라고 말하기 보다 취업을 하겠다는 의지를 가지라고 조언한다. 때로는 자신의 적성이나 열정보다 의지가 더 큰 힘을 발휘할 수 있기 때문이다.
자신의 의지로 찾은 일에 대해 열정을 가진다면 분명 성과는 있을 것이고, 성과를 얻게 된 일에 애착을 가지고 더욱 열심히 하는 선순환이 계속된다면 그 속에서 자신의 적성을 찾을 수도 있을 것이다.

필자는 컨설팅 일과 함께 인터넷 컨텐츠 회사에서 일을 하고 있다. 처음 인터넷 일을 시작하고 3개월 간은 지금 생각해도 곤혹이었다. 컴퓨터 환경이 익숙치 않았기 때문이다. 그래서 심각하게 퇴사를 고민하기도 했다. 하지만 수십명의 직원이 이 일을 하고 있는데, 나라고 못할 것이 뭐가 있겠나?하는 생각이 문득 들어 닥치는 대로 일을 했던 기억이 있다. 그리고 이후 같은 곳에서 몇 년간을 일을 하고 있다.

비단 필자의 경우가 아니더라도 이런 경우는 주위에서 심심찮게 볼 수 있을 것이다. 처음부터 그들에게 열정이 있었던 것은 아니다. 다만 해내고 말겠다라는 의지를 통해 그들의 적성을 발견했고 자신에게 맞는 일을 하면서 자연스럽게 적성과 열정을 찾았던 것이다.

실리콘밸리의 작은 거인, 여성 최초의 그랜드마스터라는 명성을 가진 김태연씨. 그녀가 남긴 말이 문득 떠오른다. 그도 할 수 있고 그녀도 할 수 있는데 나라고 왜 못하겠나!(He can do, she can do, Why not me!)

출처 : 엠파스