[면접상식] 원칙이 있다면 협상해야 한다 소위 전문가라고 하는 사람들은 여러분이 채용 제의를 받으면 이것이 구직 과정에의 마지막 단계이고 이를 수락하기만 하면 된다고 말한다. 하지만 이것은 100% 틀린 말이다... 07.01.23 | 조회: 481 [면접상식] [면접특강 2탄] 현장체험 면접 이렇게 대처하자! ◆현장체험 면접= 지원자의 실력, 조직적응력, 재치 등을 확실히 파악할 수 있는 면접 방법이 ‘현장 체험’ 면접이다. 현장체험면접은 지원자를 일정기간동안(일주일에서 한달 정도... 06.12.15 | 조회: 584 [면접상식] [면접특강 1탄] 집단, 토론 면접 이렇게 대처하자! 면접의 두려움을 극복하라. 웃어른을 대하는 것처럼 있는 그대로 면접도 편하게 대하라. 면접은 서류전형에 이은 2차 관문이다. 요즘의 취업경쟁률은 가히 전쟁과 같다. 따라서 혹... 06.12.12 | 조회: 890 [면접상식] 나는 왜 자꾸 떨어질까? □ 과대 포장형자신의 객관적인 능력보다도 자신의 능력을 과대 평가하는 사람. 따라서 자신의 능력을 과대 평가하기 때문에 기업에 대한 눈높이, 급여수준 등을 맞추기 힘들다. 자... 06.12.04 | 조회: 519 [면접상식] 면접시험의 평가기준 면접시험에는 기업이 필요로 한 일반적인 공통기준이 마련될 수 있다. 즉, 바람직한 인물이란 누구든지 심신 이 건강하고 인품이 원만하며 학식과 경험이 풍부하고 열의가 있는 사람... 06.11.20 | 조회: 567 [면접상식] 조리있게 말하기 “왜냐하면…” 최근 입학 취업을 할 때 면접의 중요성이 커지고 있다. 면접을 할 때 조리 있게 말한다는 것은 자신의 생각을 상황에 적절하면서도 앞뒤가 들어맞고 체계가 있도록 다른 사람에게 ... 06.11.14 | 조회: 684 [면접상식] 잘못된 면접 상식 면접은 취업의 최종 관문이다. 최근 대부분의 기업이 면접을 중시하고 있고 면접방식도 다양해졌다. 시간도 길어지고 면접 질문도 까다롭다. 그러나 구직자들이 잘못 알고 있는 부분... 06.10.30 | 조회: 795 ◀이전 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65